我們希望每一位員工擁有健康的身體和充沛的精力，為此我們?yōu)閱T工提供更多的福利計(jì)劃以實(shí)現(xiàn)工作生活的平衡。這些福利 計(jì)劃包括：兩年一次的健康檢查、公司醫(yī)務(wù)所免費(fèi)醫(yī)療、免費(fèi)的體育運(yùn)動(dòng)場(chǎng)館及設(shè)施等。

我們通過為員工提供年度旅游、購(gòu)車購(gòu)房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、膳食補(bǔ)貼、節(jié)日慰問金、集體婚禮、住房 公積金等等福利計(jì)劃以實(shí)現(xiàn)員工生活更“美的”。

我們?yōu)閱T工提供完善的保障計(jì)劃，包括國(guó)家規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，同時(shí)還提 供最高保額20萬元的人身意外傷害保險(xiǎn)/壽險(xiǎn)及公司內(nèi)部重大疾病互助基金。

我們?yōu)閱T工提供除法律規(guī)定的公休假日及婚假、產(chǎn)假等法定休假外，在每年八月為員工提供18天-24天的帶薪休假。